为深入贯彻职业教育高质量发展部署要求，精准破解学院合并转型融合发展痛点难点，夯实基层教学组织建设根基，系统推进专业群迭代升级、人才培养体系优化、教育教学改革创新、产教融合深度赋能等核心工作，凝聚全院上下协同育人、聚力发展的强大合力，7月1日至8日，现代商务学院分层分批、全覆盖开展各教研室专题调研座谈会。学院领导班子成员深入电子商务、跨境电商、国际贸易、市场营销、金融、商务英语、经贸七个基层教研室，与一线教师面对面座谈交流、点对点研讨赋能，共商商科教育提质路径，共谋学院融合发展新篇。
本次系列调研活动坚持问题导向、实效导向，全程务实深入、靶向精准。各教研室教师立足职教发展新形势、行业迭代新趋势、教学一线新实际，围绕学院深度融合发展、专业特色精准定位、高素质商贸人才培养、实训教学条件提质、师资梯队建设培育、产教融合协同创新、数字化教学转型赋能等关键议题，畅所欲言、建言献策。
各专业结合学科特色与行业赛道优势，全面复盘教学教研工作现状，深入剖析存在的突出问题，并结合岗位实践提出一系列针对性强、可落地、可提质的优化举措。针对各教研室提出的问题与思路，学院领导班子逐一回应、精准答疑、现场部署，为基层教研提质增效明晰方向、压实举措。
图1 深入电子商务教研室和市场营销教研室调研
图2 深入金融教研室调研
图3 深入商务英语教研室调研
图4 深入国际贸易教研室调研
图5 深入跨境电商教研室调研
图6 深入经贸教研室调研
副院长王韦对各教研室深耕教学、聚力发展的务实思考与创新举措给予充分肯定。他指出，本次全覆盖调研是学院合并组建后倾听基层心声、汇聚基层智慧、破解发展难题的关键举措，是推动学院从“物理整合”向“化学融合”跨越的重要抓手。针对后续工作推进，他提出三点要求：一是锚定融合发展，凝聚思想共识。全院上下要主动适配职业教育改革发展新形势，全面破除发展壁垒，实现办学理念、师资队伍、教学资源、育人体系全方位深度融合，抢抓职教发展机遇，以实干实绩筑牢学院发展根基。二是聚焦集群建设，塑造专业优势。立足商科办学特色，统筹各专业资源优势，推动跨教研室、跨专业协同联动，科学布局一体化专业群建设体系，打通资源共享、优势互补、协同发展的育人闭环。三是坚守质量底线，深耕内涵建设。牢固树立“教学立院、质量兴院”发展理念，抓实课程体系重构、实训条件升级、青年教师培育等重点工作，以常态化教研提质推动人才培养质量稳步提升。
党总支书记曹大友在调研中强调，要立足学院融合发展全局，以党建为引领统筹擘画学院内涵式高质量发展新格局。他强调三点核心工作：一是强化党建统领，筑牢发展根基。始终坚持党建引领办学治院、育人兴院，充分发挥基层教研室教学育人主阵地作用，切实提高政治站位，以党建赋能资源融合、队伍融合、育人融合，推动学院各项事业全域协同发展。二是树牢大局意识，凝聚奋进合力。牢固树立团结协作、争先创优理念，践行“一家人、一条心、一股劲”的发展共识，凝心聚力、同向而行。三是坚持靶向发力，狠抓落地见效。以本次调研座谈为契机，坚持问题、目标、结果三重导向，精准补齐发展短板，聚焦数字化教学改革、产教深度融合、青年师资培育、专业特色塑造等重点任务，以务实作风、精准举措推动各项教研工作提质增效、落地生根。
此次全覆盖一线教研室调研座谈，有效畅通了院部与基层教学组织的沟通联动渠道，全面摸清了各专业发展现状与核心痛点，进一步统一了全院发展思想、凝聚了协同奋进合力，标志着学院基层教学组织一体化、规范化、内涵化建设迈出坚实步伐。广大教师纷纷表示，本次座谈明晰了专业发展方向、提振了干事创业信心、凝聚了深耕职教的奋进力量。
下一步，现代商务学院将持续锚定商科教育高质量发展核心目标，系统梳理汇总本次调研座谈意见建议，建立问题清单、任务清单、责任清单闭环整改机制，持续深化教育教学综合改革，优化专业群整体布局，完善师资培育成长体系，创新产教融合育人模式，不断夯实办学根基、塑造专业特色、提升育人质量，全力推动学院深度融合、提质创优，奋力谱写新时代现代商科职业教育高质量发展新篇章。（撰稿：王伟 一审：王伟 二审：王韦 三审：曹大友）
